Новое в охране труда с 2022 года

С 1 марта 2022 года вступает в силу новая редакция раздела 10 Трудового кодекса РФ — «Охрана труда». 

Дополнительно обращаем внимание, что в новой редакции обретает статус закона важность проведения оценки профессиональных рисков.

Также:

  • расширяются полномочия комитетов (комиссий) по охране труда (они, например, будут участвовать в т. ч. в разработке локальных нормативных актов работодателя по охране труда);
  • устанавливается срок давности несчастных случаев, по которым может проводиться дополнительное расследование, – не ранее чем за 5 лет до дня наступления обстоятельств;
  • работодатель будет обязан не только рассматривать, но и принимать меры по выполнению представлений профсоюза в области охраны труда;
  • предусмотрена обязательность участия профсоюзного инспектора в дополнительном расследовании несчастных случаев.